El proyecto Competencias digitales transversales para la ciudadanía. Oviedo, “Ciudadanía Digital”, está en el marco del Programa de recuperación transformación y resiliencia PRTR; financiado por la UE Fondos Next Generation.  Palanca VII “Educación y conocimiento, formación Continua y desarrollo de capacidades”. Componente 19, del PRTR, Plan nacional de competencias digitales (digital Skills) integrado por la agenda 2025 dirigido a la capacitación digital de la ciudadanía.

Objeto

La finalidad es mejorar y facilitar la transición digital de la ciudadanía, en el municipio de Oviedo, mediante acciones que promuevan la inclusión social, la igualdad de oportunidades, la no discriminación, la responsabilidad social y la sostenibilidad mediante actuaciones de capacitación digital para la disminución de la brecha digital.
Competencias digitales transversales “Ciudadanía Digital” es un proyecto de mejora de la accesibilidad y formación en competencias digitales dirigidas a la ciudadanía en general y especialmente aquellas personas o grupos que, por razones de género, edad u otras de carácter social y económico estén más excluidas del acceso  a los recursos. 
El proyecto está focalizado en la mejora de las competencias digitales para disminuir la brecha digital.
Dirigido a un total de 5000 personas del municipio de Oviedo y/o de fuera del municipio que estén interesados en la mejora de sus competencias digitales. 

Puestos de trabajo ofertado

El proyecto estará integrado por el siguiente equipo técnico:

• Un/a Director/a / Coordinador/a de formación del proyecto.  (A1)
• Un Agente de Desarrollo Local.  A2
• Seis técnicos/as Informáticos/as (Ciclo Formativo de Grado Superior) (C1)

Selección

El proceso de selección se tramitará a través de Oferta de empleo al Servicio Público de Empleo del Principado de Asturias, que se publicarán en el portal de empleo https://trabajastur.asturias.es/, así como en la página web del Ayuntamiento de Oviedo: www.oviedo.es.

Presentación

Las solicitudes de participación deberán adjuntar dentro del plazo de presentación indicado en la oferta de empleo, la siguiente documentación:

• DNI, pasaporte o permiso de residencia en vigor.
• Titulación requerida en las bases.
• Currículum Vitae acreditado (se acreditará únicamente los requisitos exigidos en las bases, la acreditación de la experiencia será a través de contratos y certificados de funciones que sólo se tendrán en cuenta si figuran en el Informe de Vida Laboral).  Los méritos alegados se acreditarán mediante certificados, contratos de trabajo, contrastados en vida laboral, o en caso de formación, certificados expedidos por centros oficiales de educación o de formación.
• Informe de vida laboral donde aparezcan los contratos de trabajo reseñados a los efectos de su duración y grupo de cotización.
• Permiso de conducir, en aquellos puestos en los que se requiera como requisito.

La documentación se presentará en el Centro de formación Ocupacional de la Corredoria, sito en calle Francisco Pintado Fe, s/n, 33011 (Oviedo), en la fecha indicada en la Oferta publicada en Trabajastur: https://trabajastur.asturias.es/.