Escuelas Taller

Las Escuelas Taller son programas mixtos de empleo y formación que tiene como objetivo mejorar la ocupabilidad de jóvenes desempleados menores de 25 años, con la finalidad de facilitar su inserción laboral, en ocupaciones relacionadas con la recuperación o promoción del patrimonio, la rehabilitación de entornos urbanos o del medio ambiente, así como cualquier otra actividad de utilidad pública o de interés general y social que aumente la posibilidad de inserción y les abra el camino del mercado laboral.

Se combinan las fases de formación y práctica que les cualifica profesionalmente. Las personas participantes son contratadas por el Ayuntamiento de Oviedo bajo la modalidad de contrato para la formación. Los/as alumnos/as son seleccionados a través del Servicio Público de Empleo. 
Las obras o servicios de utilidad pública o de interés social que se desarrollen posibilitarán a los alumnos trabajadores la realización de un trabajo efectivo que, junto con la formación profesional ocupacional recibida, relacionada directamente con dicho trabajo, procure su cualificación profesional y favorezca su inserción laboral.
Se trata de proyectos de carácter temporal en los que el aprendizaje y la cualificación se alternan con un trabajo productivo. La programación de las Escuelas Taller se integra, en la medida de lo posible y conforme a los itinerarios de inserción profesional que se definan, en planes integrales de empleo que dan respuesta a las demandas del mercado de trabajo y sean capaces de activar el desarrollo de las comarcas, generar riqueza y, consecuentemente, puestos de trabajo.

Las Escuelas Taller tienen una duración de entre uno y dos años, y constan de dos etapas:

• En la primera, de seis meses, los alumnos reciben formación profesional teórico práctica, así como los conocimientos necesarios para evitar los riesgos laborales en el trabajo. Durante este período reciben una ayuda económica en concepto de beca de formación.
• En la segunda, de entre seis y dieciocho meses, los alumnos trabajadores suscriben un contrato de trabajo para la formación y el aprendizaje con la entidad promotora, por el que reciben el 75% del salario mínimo interprofesional vigente cada año, realizan un trabajo de utilidad pública y social y continúan con el proceso formativo iniciado en la primera parte.

En los proyectos cuya entidad promotora es el Ayuntamiento de Oviedo se forma al alumnado en los Certificados de Profesionalidad que regulan la ocupación objeto de su ámbito de trabajo, con el objetivo de que, una vez finalizados los proyectos, y siempre que el alumnado haya superado las correspondientes evaluaciones, la formación recibida pueda ser acreditada con la obtención de un Certificado de Profesionalidad.

Escuelas realizadas

- Eficiencia y ahorro energético. Enlace a su blog 
- Monte alto. Enlace a su blog  
- Oviedo. Tradición e Innovación Enlace a su blog  
- Oviedo creativo. Enlace a su blog 
- Agro Parque. Enlace a su blog  
- Oviedo Eficiente. Enlace a su blog 

Talleres de empleo

"EL CARBAYU"
El Taller de Empleo "El Carbayu" tiene como objeto de actuación:
• La implantación de un arboreto en el Parque del Oeste en el que se recogerán distintas colecciones de árboles pertenecientes a los géneros Acer (arce) y Quercus (roble) dividiendo el área de actuación en seis zonas diferentes, correspondiendo cada una de ellas a distintas áreas geográficas. 
• Instalación de elementos de ahorro y eficiencia energética en las instalaciones deportivas municipales integrando dichas instalaciones en los sistemas de creación de ACS existentes.
• Mantenimiento, evaluación y control de eficiencia energético de las instalaciones realizadas.
El proyecto se dirige a 24 personas desempleadas mayores de 25 años.
Presupuesto: 730.265,92 €
Consta de tres módulos:
• Jardinería
• Operario de obra civil
• Instalador de sistemas de ahorro energético

 "RE-CONCILIA"
El Taller de Empleo Re-Concilia III es un proyecto de empleo-formación promovido por el Ayuntamiento de Oviedo a través de la Concejalía de Empleo, y subvencionado por el Fondo Social Europeo, Ministerio de Trabajo e Inmigración y por el Servicio Público de Empleo del Gobierno del Principado de Asturias. La duración del proyecto fue de un año.
Consta de dos módulos formativos: Auxiliar de Ludotecas y Atención a Colectivos Marginales y/o en riesgo de exclusión.
El número de trabajadoras participantes es de 16, estando 8 en cada una de las especialidades. Todas ellas son mujeres desempleadas, mayores de 25 años, del municipio de Oviedo. Una de las características más destacadas de este tipo de proyectos es la combinación de la formación y cualificación profesional con del desempeño efectivo del oficio en el que se forman, a través de servicios u obras de interés general y que las personas participantes están contratadas por el Ayuntamiento de Oviedo, con un contrato para la formación, durante todo el año.
El taller de empleo Re Concilia III tiene como objetivo la prestación de servicios de atención socioeducativa y/o lúdica a la infancia y /o a colectivos en riesgo de exclusión social.
El presupuesto global del proyecto es de 469.742,11 euros, de los que 340.451,46 son subvencionados por el Fondo Social Europeo y 129.290,65 euros la aportación económica del Ayuntamiento de Oviedo.