Sociedades municipales y Fundaciones
Fundación Municipal de Cultura
  • El Ayuntamiento Pleno aprobó inicialmente, el 11 de septiembre de 2012, los Estatutos de la Fundación Municipal de Cultura, que fueron sometidos a información pública durante un período de 30 días mediante anuncios publicados en el Boletín Ofi­cial del Principado de Asturias nº 218, de 19 de septiembre de 2012 y en el Boletín de Información Municipal nº 37, de 13 de septiembre de 2012.
  • El Ayuntamiento Pleno en la sesión celebrada el 20 de noviembre de 2012 aprobó definitivamente los Estatutos de la Fundación Municipal de Cultura, resolviendo la reclamación presentada durante el período de información pública.
  • La Alcaldía por resolución 2015/11.361, de  25 de junio, resolvió de conformidad con lo dispuesto en el art.  10 de los Estatutos de la Fundación Municipal de Cultura - Delegar la Presidencia de la Fundación Municipal de Cultura en el Concejal de Gobierno de Cultura D. ROBERTO SANCHEZ RAMOS y publicar este Decreto en el BOPA y en el BIM y  dar cuenta del mismo al Pleno.
Plantilla y Relación de Puestos de Trabajo de la FMC 2016

La Relación de Puestos de Trabajo de la Fundación Municipal de Cultura fue aprobada por la Junta de Gobierno Local conjuntamente con la del resto del Ayuntamiento: aprobación provisional el 9 de octubre de 2014, aprobación definitiva el 13 de febrero de 2015. Se reproduce a continuación el Catálogo de Puestos Específicos de la Fundación.

Con fecha 30 de diciembre de 2016, la Junta de Gobierno Local aprobó provisionalmente la tercera modificación de la Relación de Puestos de Trabajo, que se encuentra en estos momentos pendiente de aprobación definitiva.

Fundación Premios Líricos Teatro Campoamor

La Fundación Premios Líricos Teatro Campoamor se constituyó el 7 de octubre de 2005 a partir de una iniciativa del Ayuntamiento de Oviedo, que contó con el apoyo de numerosos empresarios y personalidades ligadas al mundo musical asturiano.

Según el artículo 1º de sus Estatutos, la Fundación, se constituye como una organización de naturaleza fundacional, cultural y sin ánimo de lucro, que tiene afectado de modo duradero su patrimonio a la realización de los fines de interés general que señalan sus Estatutos.

El objeto principal de la Fundación es el establecimiento, concesión y entrega anual de unos premios relacionados con el ámbito musical de la lírica y cuya denominación será "Premios Líricos Teatro Campoamor".

Cinturón Verde

El 14 de diciembre de 2016 la Junta de accionistas de la sociedad Cinturón Verde S.A. acordó su disolución y extinción.

ACTA DEL ACUERDO

La cuota de liquidación que correspondió al Ayuntamiento de Oviedo es de 6.924.414,18 euros, en tanto en cuanto era titular del 92% del capital social. De dicha cuota, la cantidad de 1.380.978,27 euros, fueron entregados en efectivo.

Al Principado de Asturias le correspondió una cuota de liquidación de 602.122,97.- euros, en tanto en cuanto era titular del 8% del capital social. El pago de dicha cuota se realizó íntegramente en metálico

DOCUMENTOS DE LIQUIDACIÓN: BALANCE, PROYECTO DE DIVISIÓN E INFORME

Esta sociedad se constituyó por un período de tiempo indefinido, el 13 de noviembre de 1992.
La participación del Ayuntamiento en el capital social, desde el año 2005, era del 92 por 100.
Su objeto social consiste en:
a) La realización de estudios en relación con la planificación y ejecución de actuaciones urbanísticas y de transportes.
b) La creación de instrumentos de gestión para el desarrollo de actuaciones urbanísticas, de infraestructuras y de transporte.
c) La participación directa en actuaciones urbanísticas y de construcción de infraestructuras de transporte y comunicación.

Los trámites para su disolución se iniciaron por acuerdo de la Junta de Gobierno de 11 de abril de 2014

Sociedad Ovetense de Festejos

El objeto de la S.O.F. es principalmente la organización de los festejos de Oviedo: San Mateo, Carnaval, Feria de la Ascensión, San Juan, Navidad, además de otros eventos culturales como conciertos o teatro a lo largo de todo el año.

Más información sobre la S.O.F. (Plantilla, presupuestos, composición de la junta, etc)